В рамках реализации государственной программы Пензенской области «Развитие государственной гражданской службы Пензенской области и муниципальной службы в Пензенской области» сотрудники Министерства успешно завершили обучение по ряду программ повышения квалификации.
Государственные служащие освоили актуальные компетенции в нескольких ключевых направлениях:
«Эффективное наставничество на государственной гражданской службе» — программа направлена на формирование знаний, умений и навыков, необходимых для качественного исполнения должностных обязанностей, а также на адаптацию в коллективе и воспитание дисциплинированности.
«Персональная эффективность в условиях многозадачности» — участники получили развитие навыков управления временем, вниманием, приоритетами, а также на профилактику выгорания и повышение личной продуктивности.
Полученные знания успешно применяются на практике.
