Министерство сельского хозяйства Пензенской области
Размер шрифта:
А
А
А
Обычная версия
Вход на сайт
Cannot find 'auth' template with page ''
Кадровый резерв

          26.08.2024 Министерство сельского хозяйства Пензенской области (далее – Министерство) объявляет о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв Министерства на должность государственной гражданской службы Пензенской области старшей группы (главный специалист - эксперт отдела развития животноводства, племенного дела, экспорта продукции агропромышленного комплекса, пищевой и перерабатывающей промышленности).


Требования, предъявляемые к кандидатам:

1. Наличие высшего образования, по следующим специальностям, направлениям подготовки:

К магистрам: направление подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Экономика», «Зоотехния», «Продукты питания животного происхождения».

К специалистам: специальность «Экономика и управление», «Зоотехния», «Экономическая безопасность».

К бакалаврам: направление подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Технология производства и переработки сельскохозяйственной продукции», «Менеджмент», «Экономика», «Зоотехния».

2. В соответствии с Законом Пензенской области от 29.03.2024                   № 4161-ЗПО «О государственной гражданской службе Пензенской области» для замещения должности главного специалиста - эксперта Отдела требования к стажу не предъявляются.

3. Профессиональный уровень

3.1. Наличие базовых знаний:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знания основ Конституции Российской Федерации, законодательства о государственной гражданской службе, законодательства о противодействии коррупции;

3) знания в области информационно-коммуникационных технологий (знание основ информационной безопасности и защиты информации, основных положений законодательства о персональных данных, об электронной подписи, общих принципов функционирования системы электронного документооборота, знания по применению персонального компьютера).

3.2. Наличие профессиональных знаний:

3.2.1. В сфере законодательства Российской Федерации:

1) Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

2) Федеральный закон от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

3) Федеральный закон от 27.07.2006  № 152-ФЗ «О персональных данных»;

4) Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд»;

5) Федеральный закон от 02.01.2000 № 29-ФЗ «О качестве и безопасности пищевых продуктов»;

6) Указ Президента Российской Федерации от 21.01.2020 № 20 «Об утверждении Доктрины продовольственной безопасности Российской Федерации»;

7) Закон Пензенской области от 29.03.2024 № 4161-ЗПО                           «О государственной гражданской службе Пензенской области»;

8) Закон Пензенской области от 24.04.2024 № 4204-ЗПО                            «О противодействии коррупции в Пензенской области»;

9) Закон Пензенской области от 29.03.2024 № 4163-ЗПО «О порядке рассмотрения обращений в Пензенской области»;

10) Постановление Правительства Пензенской области от 10.02.2009               № 99-пП «Об утверждении Положения о Министерстве сельского хозяйства Пензенской области»;

11) Приказ Министерства сельского хозяйства Пензенской области от 05.09.2011 № 1026 «Об утверждении Служебного распорядка Министерства сельского хозяйства Пензенской области».

3.2.2. Иные профессиональные знания:

1) сельское хозяйство, его структура (отрасли);

2) нормативно-правовое регулирование в агропромышленном комплексе;

3) основные направления и приоритеты государственной политики в области агропромышленного комплекса;

4) порядок предоставления государственной поддержки сельхозпроизводителям.

3.3. Наличие функциональных знаний:

1) понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

2) понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;

3) основные виды государственной поддержки сельскохозяйственных товаропроизводителей в отрасли животноводства;

4) технологии промышленного производства пищевой продукции.

3.4. Наличие базовых умений:

1) умение мыслить системно (стратегически);

2) умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;

3) коммуникативные умения;

4) умение управлять изменениями;

5) умения по применению персонального компьютера.

3.5. Наличие профессиональных умений:

1) владение современными технологиями в производстве молока;

2) проведение анализа и обобщения информации по работе отрасли молочного скотоводства, промышленного производства пищевой продукции;

3) проведение мониторинга состояния отрасли животноводства в агропромышленном комплексе.

3.6. Наличие функциональных умений:

1) работа в системе электронного документооборота СЭД;

2) подготовка аналитических, информационных и других материалов;

3) проведение консультаций;

4) умение работать с государственными реестрами в сфере технического регулирования, стандартизации;

5) подготовка информации и организация совещаний.


Должностные обязанности


4. Основные права и обязанности главного специалиста-эксперта Отдела, а также ограничения, запреты и требования к служебному поведению установлены статьями 14 - 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».                                

5. В целях реализации задач и функций, возложенных на Отдел, главный специалист-эксперт Отдела обязан:

1) осуществлять в пределах направлений развития молочной, маслосыродельной и хлебопекарной отраслей (далее – курируемые направления):

- подготовку аналитического материала о работе отраслей пищевой и перерабатывающей промышленности;

- разработку прогнозов развития курируемых отраслей на краткосрочную, среднесрочную и долгосрочную перспективы;

- подготовку справочных материалов, отчетов и докладов о ходе реализации мероприятий государственной программы Пензенской области «Развитие агропромышленного комплекса Пензенской области» (далее – Программа);

- наблюдение за экономическим и финансовым состоянием и подготовкой предложений по улучшению работы предприятий пищевой и перерабатывающей промышленности;

- методологическую, консультативную и организационную помощь хозяйствующим субъектам, органам местного управления Пензенской области по развитию предприятий по курируемым направлениям;

- мониторинг закупочных цен на сырьё, оптово-отпускных и розничных цен на готовую продукцию;

- подготовку региональных прогнозных балансов (сырого молока, сухого молока, масла животного, сыров, сырных продуктов) и загрузку в Систему мониторинга и прогнозирования продовольственной безопасности Российской Федерации (далее – СМ ПБ);

- рассмотрение и согласование документов, представленных для получения субсидии на соответствие требованиями порядков предоставления субсидий по вопросам, отнесенным к компетенции Отдела в пределах направления пищевой и перерабатывающей промышленности, молочного скотоводства;

- сбор и мониторинг информации по реализации молоко-сырья в сельхозпредприятиях области (ежемесячно);

- подготовку проектов договоров и контрактов по курируемому направлению;

- подготовку предложений для включения в План-график для размещения заказов для нужд Министерства на очередной финансовый год по курируемому направлению и внесение изменений в него;

- подготовку пакета документов для размещения государственного заказа по курируемому направлению.

2) планировать свою деятельность в соответствии с должностными обязанностями.

3) готовить:

- проекты правовых актов Правительства Пензенской области, Министерства, в том числе нормативных по курируемым направлениям, а также своевременное внесение в них изменений;

- ежеквартально аналитический материал о производстве продукции по курируемым направлениям;

- ответы на обращения органов государственной власти, органов местного самоуправления, структурных подразделений Министерства, граждан и юридических лиц в пределах курируемых направлений;

- систематический анализ данных государственной статистической отчетности, информации отраслевых союзов и ассоциаций по курируемым направлениям.

4) принимать участие (по курируемым направлениям):

- в подготовке ответов на поступающие в Отдел документы, проектов писем и правовых актов, в том числе нормативных документов Министерства по вопросам ведения Отдела;

- в разработке планов деятельности Отдела;

- в подготовке должностного регламента и дополнений (изменений) к нему;

- в разработке проектов отраслевых ведомственных целевых программ развития отраслей пищевой и перерабатывающей промышленности;

- в работе по подготовке к совещаниям, семинарам и встречам, проводимым руководителем лично или с его участием, путем представления необходимых материалов;

- в проведении отраслевых и региональных мероприятий (семинары, конференции, выставки);

- в заседаниях рабочих групп, экспертных комиссий в сфере деятельности курируемых направлений;

- в подготовке предложений по совершенствованию форм и методов государственной поддержки отечественных производителей продовольственных товаров и сырья для их производства;

- в организации научного, информационного и консультационного обеспечения, разработки предварительных и уточнённых прогнозов экономического развития предприятий и организаций на территории Пензенской области;

- в выполнении других функций, относящихся к ведению Отдела;

5) консультировать (по курируемым направлениям) предприятия пищевой и перерабатывающей промышленности курируемых отраслей.

6) анализировать:

- хозяйственно-финансовую деятельность предприятий по курируемым направлениям;

- производственные показатели работы отраслей по курируемым направлениям;

- отчеты по отрасли «молочное скотоводство» от районных специалистов и обеспечивает их подготовку для рассмотрения руководством Министерства.

7) подготавливать предложения и методические рекомендаций для юридических и физических лиц в установленной сфере деятельности.

8) разрабатывать и заключать соглашения, договора, государственные контракты в рамках установленной компетенции Министерства в соответствии с действующим законодательством, а также осуществление контроля за их исполнением.

9) оказывать методическую и консультативную помощь органам местного самоуправления муниципальных образований Пензенской области, в том числе путем разработки модельных муниципальных нормативных правовых актов, в установленной сфере деятельности.

10) содействовать:

- в пределах своей компетенции развитию добровольческой (волонтерской) деятельности;

11) разработать и осуществлять комплекс мер по пропаганде и содействию в освоении передовых технологий и методов сельскохозяйственного производства, использовании биоресурсов, техническом перевооружении сельскохозяйственных товаропроизводителей, действующих в сфере агропромышленного комплекса.

12) осуществлять полномочия, предусмотренных Федеральным законом от 09.02.2009 № 8-ФЗ «Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления».

13) организовывать в соответствии с законодательством экономического, научно-технического, технологического и торгового сотрудничества с иностранными и международными организациями в сфере агропромышленного комплекса.

14) выполнять поручения начальника Отдела в пределах своей компетенции.

15) информировать начальника Отдела о проделанной работе.

16) соблюдать:

- правила делопроизводства, в том числе учитывать и хранить полученные на исполнение документы и материалы, своевременно сдавать их ответственному за делопроизводство, в том числе при уходе
в отпуск, убытии в командировку, в случае болезни или оставления должности;

- установленные в Министерстве правила служебного распорядка, порядок работы со служебной информацией;

- установленные действующим законодательством Российской Федерации требования информационной безопасности и защиту персональных данных;

- требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;

- требования по обеспечению мер пожарной безопасности.

17) сообщать представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимать меры к предотвращению такого конфликта;

18) участвовать в рассмотрении обращений граждан в соответствии
с действующим законодательством о порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации.

6. Главный специалист-эксперт Отдела исполняет иные обязанности предусмотренные законодательством Российской Федерации, приказами, распоряжениями и поручениями начальника Отдела.


Перечень вопросов, по которым гражданский служащий

вправе или обязан самостоятельно принимать управленческие

и иные решения

 

7. При исполнении служебных обязанностей главный специалист-эксперт Отдела вправе самостоятельно принимать решения по вопросам:

1) проведение переговоров с руководством предприятий, относящихся к ведению Отдела по курируемому направлению;

2) подготовки предложений, инициатив и аналитической информации по работе предприятий и организаций по курируемому направлению.

8. При исполнении служебных обязанностей главный специалист-эксперт Отдела обязан самостоятельно принимать решения по следующим вопросам:

1) организации учёта и хранения переданных ему на исполнение документов и материалов.


Перечень вопросов, по которым гражданский служащий вправе

или обязан участвовать при подготовке проектов нормативных

правовых актов и (или) проектов управленческих и иных решений

 

9. Главный специалист-эксперт Отдела в соответствии со своей компетенцией вправе участвовать при подготовке (обсуждении) следующих проектов:

1) по всем вопросам, относящимся к ведению Отдела.

10. Главный специалист-эксперт Отдела в соответствии со своей компетенцией обязан участвовать при подготовке (обсуждении) следующих проектов:

1) по всем вопросам курируемых направлений.

 

Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений

 

11. Сроки и процедуры подготовки, рассмотрения проектов управленческих и иных решений, порядок согласования и принятия данных решений регулируются Инструкцией по делопроизводству Министерства.

Порядок служебного взаимодействия

 

12. Взаимодействие главного специалиста-эксперта Отдела с гражданскими служащими Министерства, государственными служащими иных государственных органов, а также с другими гражданами и организациями строится в рамках деловых отношений на основе общих принципов служебного поведения государственных служащих, утвержденных Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих», и требований к служебному поведению гражданского служащего, установленных статьей 18 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», а также в соответствии с иными нормативными правовыми актами.

 

Перечень государственных услуг, оказываемых гражданам и организациям

 

13. Главный специалист-эксперт Отдела не предоставляет государственные услуги.

 

Показатели эффективности и результативности

профессиональной служебной деятельности

 

14. Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности главного специалиста-эксперта Отдела оценивается по следующим показателям:

1) планирование работы (расстановка приоритетов в работе, порядок
в документации);

2) выполняемый объем работы (количество завершенной и текущей работы вне зависимости от качества);

3) качество выполненной работы;

4) ответственность (исполнение обязанностей в срок с минимумом контроля);

 

 

5) дисциплина (соблюдение служебного распорядка и сроков выполнения работы).


Гарантии гражданских служащих:

Основные государственные гарантии гражданских служащих определены Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (с последующими изменениями).

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в управление организационно-кадрового обеспечения и делопроизводства Министерства следующие документы:

1. личное заявление;

2. заполненную и подписанную анкета по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации, с фотографией (рекомендуется фотография размером 4 x 6 см, на матовой бумаге в цветном изображении, без уголка);

3. копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

- копию трудовой книжки (при наличии) и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);

В случае если на дату подачи документов гражданин имеет место службы (работы), он представляет копию трудовой книжки, заверенную по месту его службы (работы).

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ему ученой степени, ученого звания.

5. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению;

6. копию документа воинского учета – для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу

 

Гражданский служащий, замещающий должность гражданской службы в Министерстве и изъявивший желание участвовать в конкурсе, объявленном в Министерстве, подает личное заявление на имя представителя нанимателя.

Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе в Министерстве, представляет личное заявление на имя представителя нанимателя и заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации, с фотографией (рекомендуется фотография размером 4 х 6 см, на матовой бумаге в цветном изображении, без уголка).


Прием документов для участия в конкурсе осуществляется с 27.08.2024 по 16.09.2024 по адресу: г. Пенза, ул. Володарского, д. 49, каб. 302, ежедневно с 9.00 до 12.00 и с 13.00 до 18.00 кроме выходных (суббота, воскресенье).

 

Участникам конкурса необходимо подготовить ответ на обращение ООО «Колобок» Иванова Ивана Ивановича на тему: «Технология производства кисломолочной продукции при термостатном и резервуарном способе. Основные производители кисломолочной продукции в регионе (не более 2-х листов). (В соответствии с инструкцией по делопроизводству утвержденной приказом Министерства сельского хозяйства Пензенской области от 09.08.2022 № 547 (с последующими изменениями).


Предполагаемая дата проведения тестирования 03 октября 2024 года на базе отдела профессионального развития Управления государственной и муниципальной службы Правительства Пензенской области по адресу: г. Пенза, ул. Бакунина, 25 (компьютерный класс № 1) в 09 часов 30 минут.

Собеседование состоится 04 октября 2024 года в Министерстве сельского хозяйства Пензенской области по адресу: г.Пенза, ул. Володарского, 49, каб. 309.

Более подробная информация о конкурсе предоставляется по                          телефону 56-52-83, e-mail: o.denisova@mcx.pnzreg.ru